Author: admin

IMPLEMENTASI PERATURAN DAERAH NOMOR 22 TAHUN 2006 TENTANG RETRIBUSI PASAR SUNGAI DAMA DI KOTA SAMARINDA (Hardilla)

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 8:11 AM
IP: 10.5.50.242

  • Judul artikel eJournal: IMPLEMENTASI PERATURAN DAERAH NOMOR 22 TAHUN 2006 TENTANG RETRIBUSI PASAR SUNGAI DAMA DI KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Hardilla
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Hardila, Implementasi Peraturan Daerah Nomor 22 Tahun 2006 Tentang Retribusi Pasar di Pasar Sungai Dama Kota Samarinda dibawah bimbingan Bapak Dr. Anthonius Margono, M.Si dan Bapak Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Implementasi Peraturan Daerah Nomor 22 Tahun 2006 Tentang Retribusi Pasar di Pasar Sungai Dama di Kota Samarinda dan untuk menganalisis faktor penghambat dan pendukung Implementasi Peraturan Daerah Nomor 22 Tahun 2006 Tentang Retribusi Pasar di Pasar Sungai Dama. Jenis penelitian yang dilakukan termasuk deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi Peraturan Daerah Nomor 22 Tahun 2006 tentang Retribusi Pasar di Pasar Sungai Dama. Nama, Objek dan Subjek Retribusi pelayanaan Pasar atas pelayanan fasilitas pasar berupa pelataran, Los, kios yang dikelola oleh Pemerintah Daerah dan khususnya disediakan untuk pedagang. Subjek retrbusi Pasar adalah orang atau pengguna fasilitas pasar dan memperoleh pelayanan pasar dari Pemerintah Daerah. Fasilitas Pasar Sungai Dama tidak dikelola oleh pihak swasta. Struktur dan besarnya tarif retribusi Pasar sudah di atur dalam kebijakan yang mendasari struktur dan besarnya tarif retribusi Pasar Perda. Wilayah Pasar yang menjadi wilayah pemungutan retribusi yaitu, bagi pengguna ruko dan toko, kios/petak, los dan emperan atau PKL
    Faktor penghambat dari kurangnya kesadaran pedagang dalam pembayaran retribusi, PKL yang menggelar barang dagangannya ditepi jalan, keterbatasan dana dari pemerintah dan Dinas Pasar tidak memberikan himbauan kepada para pedagang dalam menjaga kebersihan pasar Sungai Dama.Faktor pendukung dari informasi kebijakan Retribusi atau Jasa Umum, informasi yang jelas dengan draf Perda, keadaan staf Dinas Pasar mencukupi, khususnya pasar Sungai Dama seperti penagihan, keuangan, kebersihan dan ketertiban serta satpam, petugas yang bertugas memiliki sifat jujur pada saat melakukan penagihan kepada pedagang, pelaksanaan pemungutan retribusi pasar, sesuai yang ada dalam Peraturan Daerah dan hasil pendapatan retribusi langsung di setor kebendahara. Tidak dipergunakan secara pribadi oleh pegawai Dinas Pasar.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Implementasi, Retribusi Pasar
  • NIM: 1002015058
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Anthonius Margono, M.Si & Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): An_eJournal_Dilla (02-11-16-08-11-52).doc (118 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): An_eJournal_Dilla (02-11-16-08-11-52).pdf (442 kB)

IMPLEMENTASI PERATURAN DAERAH NOMOR 3 TAHUN 2008 TENTANG RETRIBUSI IZIN MENDIRIKAN BANGUNAN (IMB) DI KECAMATAN TENGGARONG (Aji Elliyana Febriani)

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 7:52 AM
IP: 10.5.50.242

  • Judul artikel eJournal: IMPLEMENTASI PERATURAN DAERAH NOMOR 3 TAHUN 2008 TENTANG RETRIBUSI IZIN MENDIRIKAN BANGUNAN (IMB) DI KECAMATAN TENGGARONG
  • Pengarang (nama mhs): Aji Elliyana Febriani
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Aji Elliyana Febriani, Implementasi Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2008 Tentang Retribusi Izin Mendirikan Bangunan (IMB) Kecamatan Tenggarong dibawah bimbingan Bapak Dr. Anthonius Margono, M.Si dan Ibu Hj. Hariati, S.Sos, M.Si.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Implementasi Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2008 tentang retribusi Izin Mendirikan Bangunan (IMB) Kecamatan Tenggarong dan untuk menganalisis apa saja faktor penghambat dan pendukung Implementasi Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2008 tentang retribusi Izin Mendirikan Bangunan (IMB) Kecamatan Tenggarong. Jenis penelitian yang dilakukan termasuk deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nama, objek dan subjek retribusi IMB sudah baik. Golongan retribusi IMB di tentukan saat setelah dilakukan pemeriksaan lapangan, sudah dilakukan dengan baik. Tata cara pelaksanaan pemungutan retribusi IMB sudah baik. Struktur dan besarnya tarif retribusi IMB di Kecamatan Tenggarong dilakukan dengan baik.
    Faktor penghambatnya dari terbatasnya dana operasional untuk melakukan sosialisasi, kesadaran masyarakat masih rendah, masyarakat menutup diri terhadap informasi tentang IMB dan di daerah Tenggarong, penduduk memiliki IMB sangat minim, rumah sebagian masyarakat sifatnya semi permanen tidak memiliki IMB, kurangnya sosialisasi tentang Perda yang mengatur mengenai IMB, berkenaan dengan dana operasional, petugas lapangan dalam melaksanakan penertiban IMB belum mencukupi. Sedangkan faktor pendukungnya ketersediaan sarana pendukung, Kecamatan selalu sosialisasi tentang IMB, meningkatkan pengawasan, terciptanya pemanfaatan ruang dan tata bangunan sesuai dengan RTBL, adanya sanksi pembongkaran dengan teguran secara tertulis berturut-turut maksimal 3 kali dan jangka waktu teguran 2 hari kerja setiap teguran. Sebaiknya Kecamatan Tenggarong melakukann pengajuan dana dengan instansi yang terkait untuk mengatasi masalah Dana Operasional untuk sosialisasi mengenai masalah IMB. Kecamatan Tenggarong lebih melakukan pengawasan IMB dan sosialisasi Peraturan Daerah yang mengatur IMB dan masyarakat daerah Kecamatan Tenggarong yang rumahnya bersifat semi permanen harus memiliki IMB.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Implementasi, Retribusi, Izin Mendirikan Bangunan (IMB)
  • NIM: 1002015055
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Anthonius Margono, M.Si & Hj. Hariati, S.Sos, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): An_Elliyana_eJurnal (02-11-16-07-52-01).doc (139 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): An_Elliyana_eJurnal (02-11-16-07-52-01).pdf (355 kB)

PERAN KEPEMIMPINAN DALAM MEMOTIVASI KARYAWAN PADA CV. CITRA GEMILANG TENGGARONG (JOEY LEN DJUKU )

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 6:40 AM
IP: 180.248.64.158

  • Judul artikel eJournal: PERAN KEPEMIMPINAN DALAM MEMOTIVASI KARYAWAN PADA CV. CITRA GEMILANG TENGGARONG
  • Pengarang (nama mhs): JOEY LEN DJUKU
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Joey Len Djuku, Peran Kepemimpinan Dalam Memotivasi Karyawan Pada CV. Citra Gemilang Tenggarongdibawah bimbingan Bapak Drs. Endang Erawan, M.Si dan Ibu Dra. Rosa Anggraeiny, M.Si.
    Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahuiperan kepemimpinan dalam memotivasi karyawan pada CV. Citra Gemilang Tenggarong dan untuk mengetahui faktor penghambat dan pendukungdalam peran kepemimpinan dalam memotivasi karyawan pada CV. Citra Gemilang Tenggarong. Jenis penelitian yang dilakukan termasuk deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peran kepemimpinan dalam memotivasi karyawan ditinjau dari pemimpin sebagai penentu arah. Pemimpin sebagai penentu arah dijalankannya dengan baik dengan bawahannya. Pemimpin perlu mengetahui keputusan yang telah dibuat oleh pimpinan dan perlu mengetahui keputusan yang telah dibuat oleh Kepala Bagian.Sebagai juru bicara, dalam menyampaikan dan menjabarkan informasi kepada pihak diluar. Pimpinan sebagai komunikator yang efektif, pemimpin lakukan pemeliharaan hubungan baik dengan karyawan melalui proses komunikasi. Pimpinan sebagai mediator menyelesaikan situasi konflik yang bisa diatasi, dari dalam maupun dari hubungan ke dalam perusahaan. Pimpinan selaku integrator melakukan pembagian tugas, sistem alokasi daya, dana dan tenaga perusahaan itu dibutuhkan suasana unit kerja yang kondusif.
    Faktor penghambatnya dari kekurangan fasilitas, minimnya fasilitas perusahaan, dan karyawan yang keluar pada saat jam kerja. Faktor pendukung Kepala Bagian memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat menjalin hubungan yang baik dengan karyawannya, Kepala Bagian selalu menyampaikan intruksi, arahan dan informasi, terdukungnya sarana dan prasarana, pemberian perintah langsung dari atasan, pemberian perintah tidak langsung dan sifat perintah yang sifatnya tidak memaksa dan karyawan bersedia bekerjasama.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran, Kepemimpinan dan Motivasi.
  • NIM: 0802015251
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Drs. EndangErawan, Msi & Dra. Rosa Anggraeiny, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Jurnal Joy (02-11-16-06-40-40).doc (139 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Jurnal Joy (02-11-16-06-40-40).pdf (73 kB)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRTIK TERHADAP EFEKTIFITAS KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI SEKRETARIAT DPRD PROVINSI KALIMANTAN TIMUR DI SAMARINDA (Shinta Agustina Sitinjak)

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 3:17 AM
IP: 180.248.64.158

  • Judul artikel eJournal: PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRTIK TERHADAP EFEKTIFITAS KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI SEKRETARIAT DPRD PROVINSI KALIMANTAN TIMUR DI SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Shinta Agustina Sitinjak
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Shinta Agustina Sitinjak, Gaya Kepemimpinan Demokratik Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil di Sekretariat DPRD Povinsi Kalimantan Timur di Samarinda, dibawah bimbingan Bapak Dr.Heryono Susilo Utomo, M.Si. dan Bapak Dr.Farhanuddin Jamanie,M.Si.
    Tujuan penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh antara Gaya Kepemimponan Demokratik terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil di Sekretariat DPRD Provinsi Kalimantan Timur
    Jenis penelitian yang digunakan oleh peneliti ialah penlitian Kuantitatif. Pendekatan yang digunakan penulis dalam penelitian ini adalah pendekatan asosiatif yaitu suatu permasalahan penelitian yang bersifat menghubungkan antara dua variabel atau lebih. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Library Seacrh (Penelitian keperpustakaan), Field work Research(Studi Kelapangan) yang terdiri dari Observasi, kuisoner dan dokumentasi.Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Product Moment dengan jumlah populasi sebanyak 54 orang responden.
    Gaya Kepemimpinan Demokratik mempunyai pengaruh yang sangat kuat dan bernilai positif terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil di Sekretariat DPRD Provinsi Kalimantan Timur. Dengan menggunkan analisis Product Moment serta koefisien determinan dan koefisien penentu, diperoleh hasil bahwa gaya kepemimpinan demokratik mempunyai pengaruh yang kuat dan bernilai positif serta signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai. Artinya apabila gaya kepemimpinan demokratik meningkat maka efektivitas kerja pegawai yang dihasilkan juga akan mengalami peningkatan.

  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Gaya Kepemimpinan Demokratik, Efektivitas Kerja Pegawai
  • NIM: 1202015075
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr.Heryono Susilo Utomo, M.Si & Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si.
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): journal bos (02-11-16-03-17-37).docx (44 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): journal bos (02-11-16-03-17-37).pdf (204 kB)

PERAN KEPALA DESA DALAM PEMBANGUNAN (FISIK) DI DESA BATUAH KECAMATAN LOA JANAN KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA (Muh Faisal Arif )

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 2:28 AM
IP: 180.248.64.158

  • Judul artikel eJournal: PERAN KEPALA DESA DALAM PEMBANGUNAN (FISIK) DI DESA BATUAH KECAMATAN LOA JANAN KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA
  • Pengarang (nama mhs): Muh Faisal Arif
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah Kecamatan Loa Janan Kabupaten Kutai Kartanegara dan faktor pendukung dan penghambat peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah Kecamatan Loa Janan Kabupaten Kutai Kartanegara.
    Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. Informan kunci pada penelitian ini yaitu Kepala Desa Batuah. Sedangkan informan yang dipilih yaitu Sekretaris Desa Batuah dan Kepala Dusun. Serta informan lain yaitu Ketua RT, Kepala Sekolah dan Kepala Puskesmas. Dalam penelitian ini, penulis juga menggunakan penelitian observasi, wawancara dan dokumentasi.
    Hasil penelitian menunjukkan bahwa peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah yang dilihat dari aspek animasi sosial yaitu motivasi dalam bentuk penghargaan tidak pernah diberikan. Mediasi dan negosiasi yaitu Kepala Desa dapat bertindak sebagai mediator antara kelompok atau individu yang konflik pada kegiatan pembangunan. Pemberi dukungan yaitu Kepala Desa memberikan dalam bentuk pembuatan gorong-gorong jalan dan pengerasan jalan. Fasilitasi kelompok yaitu Kepala Desa tidak memberikan fasilitas kepada setiap kegiatan pembangunan. Pemanfaatan sumber daya dan keterampilan yaitu Kepala Desa belum memberikan pelatihan secara menyeluruh. Serta mengorganisasi yaitu Kepala Desa melakukan perencanaan dan pelaksanaan setiap kegiatan pembangunan. Adapun faktor pendukung yaitu kondisi atau lingkungan yang baik dan faktor penghambat yaitu kurangnya keterampilan masyarakat.
    Sehingga disimpulkan peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah masih kurang berhasil, khususnya pada aspek animasi sosial, fasilitasi kelompok maupun pemanfaatan sumber daya dan keterampilan.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran, Kepala Desa, Pembangunan Fisik.
  • NIM: 1102015126
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2011
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si & Hj. Hariati, S.Sos., M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Jurnal (02-11-16-02-28-17).doc (92 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Jurnal (02-11-16-02-28-17).pdf (68 kB)

FUNGSI PENGKOORDINASIAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) DALAM PERENCANAAN KOTA SAMARINDA (Muhammad Khairul Anwar )

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 2:15 AM
IP: 180.248.64.158

  • Judul artikel eJournal: FUNGSI PENGKOORDINASIAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) DALAM PERENCANAAN KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Muhammad Khairul Anwar
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Muhammad Khairul Anwar. Fungsi Pengkoordinasian Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (BAPPEDA) Dalam Perencanaan Pembangunan Kota Samarinda, dibawah bimbingan Ibu Prof. Dr. Aji Ratna Kusuma, M.Si dan Bapak Dr. Bambang Irawan, M.Si.
    Penelitian ini dilaksanakan di Kantor Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (BAPPEDA) Kota Samarinda, yang terletak di Jalan Dahlian Nomor 81 Kota Samarinda. Pengumpulan data dilakukan dengan penelitian kepustakaan, observasi dan wawancara. Teknik yang digunakan oleh penulis adalah purposive sampling, Narasumber berasal dari pejabat yang terkait dalam penilitian ini antara lain Kepala BAPPEDA Kota Samarinda, Sekretariat BAPPEDA, dan Kepala Bidang Perencanaan Program, dengan analisis data yang digunakan adalah Analisis Data Kualitatif Model Interaktif Miles, Huberman, dan Johnny.
    Temuan dari penelitian ini adalah bahwa BAPPEDA Kota Samarinda merupakan salah satu organisasi/lembaga pemerintahan yang bertugas membantu penyelenggaraan pemerintahan di Kota Samarinda sesuai dengan instruksi dari Kepala Daerah yang menjabat, dan berfungsi sebagai perencanaan pembangunan di Kota Samarinda yaitu membuat Rencana Pembangunan Jangka Panjang (20 tahun), Rencana Pembangunan Jangka Menengah (5 tahun), dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (1 tahun).
    BAPPEDA Kota Samarinda juga berfungsi menyelenggarakan pengkoordinasian perencanaan pembangunan daerah yang berkoordinasi dengan Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) yang terdiri dari Badan, Dinas, Kantor, dan Kecamatan yang terdapat di Kota Samarinda dalam perencanaan pembangunan. Dalam penyelenggaraan pengkoordinasian dilakukan melalui rapat koordinasi, Forum Group Discussion (FGD) dan musyawarah rencana pembangunan (musrenbang) yang dilakukan SKPD dan Dinas-dinas yang terkait dalam perencanaan pembangunan hal ini dilakukan untuk melakukan program-program prioritas yang sesuai dengan rencana kerja pemerintah daerah (RKPD) yang mengacu pada RPJMD dan RPJPD Kota Samarinda
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Fungsi Penyelenggaraan pengkoordinasian BAPPEDA
  • NIM: 1202015079
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Prof. Dr.Hj. Aji Ratna Kusuma, M.Si & Dr. Bambag Irawan, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): JURNAL (02-11-16-02-15-02).doc (178 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): JURNAL (02-11-16-02-15-02).pdf (383 kB)

PERAN FORUM KERUKUNAN UMAT BERGAMA (FKUB) SAMARINDA DALAM MEMBERIKAN SURAT REKOMENDASI PENDIRIAN RUMAH IBADAT DI KOTA SAMARINDA (Yesika Ayu Purwita)

Submitted by: ,
On: Feb 10, 2016 @ 3:35 AM
IP: 125.160.37.108

  • Judul artikel eJournal: PERAN FORUM KERUKUNAN UMAT BERGAMA (FKUB) SAMARINDA DALAM MEMBERIKAN SURAT REKOMENDASI PENDIRIAN RUMAH IBADAT DI KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Yesika Ayu Purwita
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Yesika Ayu Purwita. Peran Forum Kerukunan Umat Beragama (FKUB) Samarinda dalam Memberikan Surat Rekomendasi Pendirian Rumah Ibadat di Kota Samarinda. Dibawah bimbingan Bapak Dr.Farhanuddin Jamanie, M.Si selaku pembimbing I dan Ibu Dra.Lisbet Situmorang, M.Si selaku pembimbing II.
    Tujuan penelitian ini untuk mengetahui peran FKUB Samarinda dalam memberikan surat rekomendasi pendirian rumah ibadat di Kota Samarinda dan untuk menganalisis kendala-kendala yang dihadapi dalam proses pemberian surat rekomendasi pendirian rumah ibadat di Kota Samarinda.
    Fokus penelitian melingkupi kegiatan sosialisasi, peninjauan lokasi, musyawarah dan jangka waktu penyelesaian. Sumber data penelitian ada dua yaitu data primer yang sumber datanya diperoleh dari informan kunci dan informan lainnya, dan data sekunder yang sumber datanya diperoleh dari dokumen-dokumen, arsip-arsip yang diperoleh dari Kantor FKUB Samarinda serta Kementrian Agama Kota Samarinda, buku-buku referensi, hasil penelitian yang relevan dengan fokus penelitian dan kitab suci. Penelitian ini menggunakan teknik pengumpulan data dengan melakukan studi kepustakaan dan penelitian lapangan yaitu observasi, wawancara serta dokumentasi. Teknik analisis yang digunakan adalah Analisis Data Kualitatif Model Data Interaktif dari Matthew B. Milles, A. Michael Huberman dan Johnny Saldana.
    Hasil dari penelitian yang telah dilakukan penulis dengan proses observasi, wawancara, dan dokumentasi, peran FKUB Samarinda dalam memberikan surat rekomendasi pendirian rumah ibadat di Kota Samarinda dapat disimpulkan bahwa pelaksanaan kegiatan sosialisasi belum bisa menjangkau seluruh masyarakat di Kota Samarinda, peninjauan lokasi tidak tepat waktu, sedikitnya anggota yang hadir dalam musyawarah, dan jangka waktu penanganan dalam peninajauan lokasi lambat sehingga surat rekomendasi pendirian rumah ibadat lambat dikeluarkan.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran, Forum Kerukunan Umat Beragama (FKUB), Pendirian Rumah Ibadat.
  • NIM: 1202015046
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si & Dra. Lisbet Situmorang, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): EJOURNAL YESIKA AYU P (02-10-16-03-35-18).doc (124 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): EJOURNAL YESIKA AYU P (02-10-16-03-35-18).pdf (350 kB)

PELAKSANAAN PROGRAM PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR MELALUI KEBIJAKAN ALOKASI DANA DESA DI DESA BEBAKUNG KECAMATAN BETAYAU KABUPATEN TANA TIDUNG (Ronny Sianturi )

Submitted by: ,
On: Feb 9, 2016 @ 5:17 AM
IP: 61.94.86.156

  • Judul artikel eJournal: PELAKSANAAN PROGRAM PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR MELALUI KEBIJAKAN ALOKASI DANA DESA DI DESA BEBAKUNG KECAMATAN BETAYAU KABUPATEN TANA TIDUNG
  • Pengarang (nama mhs): Ronny Sianturi
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Penelitian ini di beri judul Pelaksanaan Program Pembangunan Infrastruktur Melalui Kebijakan Alokasi Dana Desa di Desa Bebakung Kecamatan Betayau Kabupaten Tana Tidung. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan gambaran pelaksanaan Program Pembangunan dan mengidentifikasi faktor pendukung dan penghambat keberhasilan pelaksanaan pembangunan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendeskripsikan mengenai Pelaksanaan program pembangunan infrastruktur melalui kebijakan alakokasi dana desa di desa bebakung,terutama hal-hal yang berkaitan dengan pelaksanaan pembangunan, formulasi pelaksanaan pembangunan dan pengawasan pelaksanaan pembangunan.
    Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan.Dengan menggunakan metode observasi, wawancara dan dokumentasi. Analisis data yang digunakan adalah analisis data model interaktif. Dengan berdasarkan data yang ada, penulis berupaya mengambarkan secara sistematis, faktual dan akurat mengenai fakta-fakta, sifat-sifat serta hubungan antar fenomena yang ada. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan, maka dapat disimpulkan bahwa Pelaksanaan program pembangunan infrastruktur melalui kebijakan alokasi dana desa di Desa Bebakung Kecamatan Betayau Kabupaten Tana Tidung, bertujuan untuk meningkat pembangunan di desa Bebakung baik yang berkaitan dengan pembangunan fisik maupun yang non fisik, namun SDM aparatur desa yang berkompoten untuk melaksanakan pembangunan yang kurang maksimal sehingga banyak program-program yang tidak berjalan dengan baik. Melihat pembangunan adalah hal yang sangat penting untuk berlangsungnya kehidupan di Desa, terlebih yang menyangkut infrastruktur sangat diharapkan aparatur desa melaksanakan tahapan-tahapannya dengan benar, sehingga dampak-dampak dari pembangunan tersebut benar-benar berangkat dari kebutuhan masyarakat desa.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Pelaksanaan Pembangunan, Kebijakan Alokasi Dana Desa
  • NIM: 1002015177
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Anthonius MArgono, M.Si & Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): JOUNAL _Ronny fix (02-09-16-05-17-53).docx (39 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): JOUNAL _Ronny fix (02-09-16-05-17-53).pdf (78 kB)

PROFESIONALISME KERJA PEGAWAI DALAM PENYELENGGARAAN ADMINISTRASI PELAYANAN PUBLIK DI KECAMATAN SAMARINDA UTARA KOTA SAMARINDA (Yesy Andriyani )

Submitted by: ,
On: Feb 9, 2016 @ 4:20 AM
IP: 61.94.86.156

  • Judul artikel eJournal: PROFESIONALISME KERJA PEGAWAI DALAM PENYELENGGARAAN ADMINISTRASI PELAYANAN PUBLIK DI KECAMATAN SAMARINDA UTARA KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Yesy Andriyani
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Yesy Andriyani, 2015. Profesionalisme Kerja Pegawai Dalam Penyelenggaraan Administrasi Pelayanan Publik Di Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda di bawah bimbingan Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si. selaku pembimbing I dan Dr. Enos Paselle, S.Sos., M.AP. selaku pembimbing II.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis profesionalisme kerja pegawai dalam penyelenggaraan administrasi pelayanan publik di kantor Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda. Selain itu juga untuk menganalisis faktor-faktor yang mendukung dan menghambat penerapan profesionalisme kerja pegawai dalam penyelenggaraan administrasi pelayanan publik di kantor Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda.
    Metode penelitian yang digunakan yaitu metode deskriptif kualitatif dengan fokus penelitian antara lain pengetahuan (knowledge) pegawai dalam memberikan pelayanan, kemampuan pegawai melaksanakan pekerjaan (ability), ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan, tanggung jawab terhadap pekerjaan (accountability), serta faktor pendukung dan penghambat profesionalisme kerja pegawai dalam penyelenggaraan pelayanan publik. Sumber data primer dalam penelitian ini diantaranya yaitu Camat, Kepala Bagian Kepegawaian dan pegawai yang tugasnya berhubungan dengan masalah yang diteliti dan masyarakat. Sedangkan teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara observasi, wawancara dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis data kualitatif model interaktif.
    Kesimpulan dari hasil penelitian diperoleh penulis dan menunjukan bahwa Profesionalisme pegawai dalam penyelenggaraan administrasi pelayanan publik di Kecamatan Samarinda Utara sudah cukup baik, meskipun belum semua pegawai menunjukan indikasi keprofesionalismenya, karena ditinjau dari beberapa parameter yang ditetapkan belum memenuhi kualifikasi yang diharapkan. Pengetahuan (knowledge) yang didasarkan pada tingkat pendidikan pegawai cukup baik, pegawai Kecamatan Samarinda Utara mampu dan tanggap terhadap tugas-tugas yang dibebankan kepadanya, ketepatan waktu dalam penyelesaian pelayanan masih belum optimal karena kurangnya kedisiplinan pegawai,dan tanggung jawab pegawai terhadap pekerjaan yang masih kurang optimal.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Profesionalisme Kerja Pegawai, Penyelenggaraan Pelayanan Publik
  • NIM: 1002015167
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si & Dr. EnosPaselle, S.Sos., M.AP
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): JURNAL (02-09-16-04-20-00).docx (45 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): JURNAL (02-09-16-04-20-00).pdf (73 kB)

KUALITAS PELAYANAN PUBLIK DI KANTOR KECAMATAN KUARO KABUPATEN PASER (AINUL YAQIN )

Submitted by: ,
On: Feb 3, 2016 @ 9:24 AM
IP: 180.246.136.253

  • Judul artikel eJournal: KUALITAS PELAYANAN PUBLIK DI KANTOR KECAMATAN KUARO KABUPATEN PASER
  • Pengarang (nama mhs): AINUL YAQIN
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Ainul Yaqin, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Mulawarman. Kualitas Pelayanan Publik Di Kantor Kecamatan Kuaro Kabupaten Paser di bawah bimbingan Ibu Dr. Fajar Apriani, S.Sos, M.Si dan Bapak Dr. Enos Paselle, S.Sos, M.AP.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan mendeskripsikan kualitas pelayanan publik di kantor Kecamatan Kuaro Kabupaten Paser dan untuk mengetahui dan mendeskripsikan apa saja faktor penghambat dan pendukung kualitas pelayanan publik di kantor Kecamatan Kuaro Kabupaten Paser. Jenis penelitian yang dilakukan termasuk deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kehandalan pegawai di Kecamatan Kuaro dari seluruh pegawai dinilai sudah memiliki kemampuan sesuai dengan tugas dan fungsinya pada tiap bagian masing-masing untuk memberikan pelayanan yang tepat dan benar kepada masyarakat. Dari bukti fisik ketersediaan SDM dan sumberdaya dari keuangan, computer, sarana prasarana sudah baik. Ketanggapan pegawai di Kecamatan sudah baik. Terlihat dari kemampuan pegawai menyelesaikan pekerjaan yang menjadi tanggung jawabnya. Jaminan sikap para pegawai dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat dinilai baik oleh atasan. Empati pegawai di Kecamatan Kuaro memberikan pelayanan yang terbaik kepada masyarakat, dengan tidak pernah membeda-bedakan antara masyarakat yang satu dengan yang lain.
    Faktor penghambat dari pelaksanaan pelayanan kepada masyarakat kurang dapat dilaksanakan dengan baik dan berkualitas, tingkat pemahaman pegawai terhadap tupoksinya sesuai dengan peraturan yang berlaku, tingkat kepekaan tugas pekerjaan dengan hasil yang dicapai dan prioritas terhadap tugas dan pekerjaan yang mendesak masih rendah, keterbatasan dan lambatnya ketersediaan dana dari Pemerintah Kabupaten untuk perbaikan dan penambahan sarana/fasilitas. Faktor pendukungnya dari kewenangan Kecamatan secara tepat sasaran dan pertanggungjawabannya kepada masyarakat secara langsung dan Kecamatan internet tidak lambat pada saat pegawai menggunakannya dalam memberikan pelayanan data kepada masyarakat.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kualitas Pelayanan Publik, Kecamatan
  • NIM: 0802015044
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Fajar Apriani, S.Sos, M.Si & Dr. Enos Paselle, S.Sos, M.AP.
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): an_Ainul_jurnal (02-03-16-09-24-22).doc (126 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): an_Ainul_jurnal (02-03-16-09-24-23).pdf (142 kB)