Category: Vol.1 No.4

Submitted by: ,
On: Dec 9, 2013 @ 7:51 AM
IP: 36.82.214.181

• Judul artikel eJournal: STUDI TENTANG MOTIVASI KERJA PEGAWAI DIKANTOR KELURAHAN KARANG ANYAR KECAMATAN SUNGAI KUNJANG KOTA SAMARINDA
• Pengarang (nama mhs): Ranty Machmud
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Artikel ini menyoroti tentang motivasi kerja pegawai di Kantor Kelurahan Karang Anyar Kecamatan Sungai Kunjang Kota Samarinda,karena pada setiap instansi / lembaga pemerintahan, dengan visi dan misi yang ada peranan motivasi kerja sangat menentukan didalam mewujudkan visi dan misi tersebut. Berbagai faktor motivasi kerja pegawai perlu mendapat perhatian yang sungguh -sungguh oleh para atasan dalam setiap jenjang struktur organisasi. Motivasi secara langsung menentukan dan mempengaruhi produktivitas, prestasi dan kinerja dalam pencapaian tujuan organisasi. Bahwa dengan motivasi yang tinggi yang dimiliki setiap pegawai atau kelompok pegawai, akan lebih mudah untuk diberdayakan kearah yang efektif dan efisien. Sebaliknya jika pegawai tidak termotivasi dalam melaksanakan tugas dan fungsinya, maka akan cenderung menurunkan tingkat produktivitas dan prestasi kerja, yang akan berimbas pada hasil kerja yang tidak memuaskan. Meskipun terdapat beberapa kendala yang dihadapi namun motivasi kerja pegawai di Kantor Kelurahan Karang Anyar Kecamatan Sungai Kunjang Kota Samarinda dari segi internal maupun eksternal sudah cukup baik. Data yang dipersentasikan dalam tulisan ini bersumber dari penelitian langsung di Kantor Kelurahan Karang Anyar Kecamatan Sungai Kunjang Kota Samarinda.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Motivasi kerja
• NIM: 0802015255
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: 1. Dr. Djumadi, M.Si 2. Dra. Hj. Ida Wahyuni, M.Si
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Ejournal Ranti Genap (12-09-13-07-51-25).doc (136 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Ejournal Ranti Genap (12-09-13-07-51-25).pdf (70 kB)

---

Submitted by: arie, arie
On: Dec 4, 2013 @ 5:42 AM
IP: 110.139.150.204

• Judul artikel eJournal: PELAKSANAAN PROGRAM BANTUAN LANGSUNG TUNAI DI KANTOR DESA SUNGAI MARIAM KECAMATAN ANGGANA KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA ( Studi Tentang Implementasi Instruksi Presiden No. 12 tahun 2005 Tentang Bantuan Langsung Tunai )
• Pengarang (nama mhs): Suharianto
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Artikel ini menyoroti tentang Pelaksanaan Program Bantuan Langsung Tunai di Desa Sungai Mariam Kecamatan Anggana Kabupaten Kutai Kartanegara. Berbagai permasalahan ditemukan pada pelaksanaan program Bantuan Langsung Tunai ini, selain pelaksanaan program Bantuan Langsung Tunai yang tidak tepat sasaran adalah akumulasi dari berbagai permasalahan ekonomi masa lalu, sementara pemerintah tidak mampu mengatasinya secara tepat sehingga membawa perekonomian kepada suatu keadaan stagflasi. Selama ini berbagai upaya penanggulangan kemiskinan dilakukan melalui penyediaan kebutuhan dasar seperti pangan, pelayanan kesehatan dan pendidikan, perluasan kesempatan kerja, pembangunan pertanian, pemberian dana bergulir melalui sistem kredit, pembangunan prasarana dan pendampingan, penyuluhan sanitasi dan sebagainya. Namun ternyata kemiskinan belum dapat dientaskan, bahkan jumlah penduduk miskin semakin bertambah. تعليم كونكر Begitu juga Pelaksanaan Program Bantuan Langsung Tunai di Desa Sungai Mariam Kecamatan Anggana Kabupaten Kutai Kartanegara yang sampai saat ini belum memenuhi SOP yang seharusnya.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Pelaksanaan Program Bantuan Langsung Tunai, desa sungai mariam.
• NIM: 0802015255
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: 1. Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si 2. Dra. Hj. Ida Wahyuni M.Si
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Ary_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (12-04-13-05-42-27).doc (149 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Ary_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (12-04-13-05-42-27).pdf (92 kB)

---

Submitted by: ,
On: Dec 4, 2013 @ 5:18 AM
IP: 110.139.150.204

• Judul artikel eJournal: STUDI TENTANG PROSEDUR PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL OLEH KANTOR BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN KUTAI BARAT
• Pengarang (nama mhs): Heri Saputra
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menggambarkan prosedur pengadaan Pegawai serta untuk mengetahui faktor-faktor pendukung dan penghambat yang dihadapi dalam prosedur pengadaan calon pegawai negeri sipil. Pengumpulan data dilakukan melalui penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan yang meliputi observasi, wawancara langsung dengan responden dan laporan hasil evaluasi, arsip-arsip dan dokumen. Sumber data diperoleh dengan menggunakan teknik purposive sampling dan teknik snow ball sampling. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. Dari hasil penelitian dapat diketahui bahwa Prosedur pengadaan calon Pegawai Negeri Sipil belum terlaksana secara optimal. Terlihat masih ada beberapa hal yang belum sepenuhnya dapat dilaksanakan dan dikerjakkan seluruhnya secara sempurna, karena masih memiliki hambatan-hambatan yang ditemukan didalam pelaksanaannya, seperti kurangnya berkas yang diajukan peserta dan tempat atau lokasi ujian tertulis yang kurang memadai. Adapun saran-saran yang diberikan penulis yaitu diperlukan tes psikologis dan tes kesehatan, pembuatan jadwal kegiatan Penerimaan Pegawai Negeri Sipil agar panitia lebih mudah mengerjakan tugasnya dan dapat dilihat apakah jadwal yang dibuat sudah sesuai dengan pelaksanaannya, tes/ujian kesehatan dan tes/ujian psikotes agar benar-benar mendapatkan Pegawai Negeri Sipil yang sehat jasmani maupun rohani serta mempunyai kemampuan untuk dapat mengerjakan tugas yang akan diembannya, lebih mengedepankan transparansi dan professional dalam pelaksanaan Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil dan bila terjadi sesuatu yang tidak dengan ketetapan atau ketentuan yang telah ditetapkan sebelumnya dengan hasil akhir atau kenyataan yang terjadi maka pihak panitia harus menjelaskan kepada masyarakat sehingga tidak terjadi kecurigaan dari berbagai pihak.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Prosedur Pengadaan Pegawai Negeri Sipil
• NIM: 0702015146
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2007
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: 1. Dra. Rosa Anggraeiny, M.Si 2.Drs. M. Z. Arifin, M.Si
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): ejournal Heri (12-04-13-05-18-54).doc (128 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): ejournal Heri (12-04-13-05-18-54).pdf (80 kB)

---

Submitted by: ,
On: Dec 1, 2013 @ 12:30 PM
IP: 125.160.72.225

• Judul artikel eJournal: STUDI TENTANG PERAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) PT. SWAKARSA SINAR SENTOSA DALAM PEMBANGUNAN MASYARAKAT DI DESA MIAU BARU KECAMATAN KONGBENG KABUPATEN KUTAI TIMUR
• Pengarang (nama mhs): Antonius Ding
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mendeskripsikan Pelaksanaan Peran“Corporate Social Responsibility (CSR)” PT. Swakarsa Sinar Sentosa dalam pembangunan di masyarakat Desa Miau Baru, serta untuk mengetahui dan mendeskripsikan faktor pendukung dan penghambat dalam Pelaksanaan Program-program “Corporate Social Responsibility (CSR)” tersebut. فيلم اللعبة الامريكية
  Metode penelitian yang dilakukan yaitu penelitan deskriptif kualitatif, yang meliputi penelitian kepustakaan yakni berupa teori dan konsep melalui buku-buku atau leteratur, penelitian dokumen, arsip, dan laporan serta penelitian lapangan terdiri dari observasi dan wawancara serta dokumentasi oleh penulis kepada informen untuk mendapatkan informasi dan keteranagan yang berhubungan dengan penelitian penulis terhadap 12 orang informen yang terdiri dari empat (4) informen inti dan tiga belas (8) informen lainya termasuk didalamnya masyarakat.
  Kesimpulan dari hasil penelitian dapat diketahui bahwa Pelaksanaan Program CSR Dalam Pembangunan Masyarakat di Desa Miau Baru yang meliputi pada Sektor Ekonomi, Sektor Kesehatan, Sektor Pendidikan, Sektor Infrastuktur, dan Sektor Sosial Budaya telah dilaksanakan dengan baik serta memberikan manfaat yang sangat berarti bagi masyarakat. Sedangkan faktor-faktor yang menghambatnya adalah ketidak trasparansi oleh para mitra perusahaan yitu pengurus koperasi kepada anggota-anggota pengikutnya, dan kurangnya personil didalam Departemen CSR sendiri, serta masalah utama adalah kurangnya anggaran dana yang tersedia karena perusahaan juga memperhatikan desa-desa yang lain yang ada disekitar perusahaan selain Desa Miau Baru.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran CSR dalam pembangunan masyarakat
• NIM: 0802015179
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Drs. H.M. Gunthar Riady, M. Si dan Dr. Anthonius Margono, M.Si.
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): ISI EJOURNAL (12-01-13-12-30-12).doc (75 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): ISI EJOURNAL (12-01-13-12-30-12).pdf (208 kB)

---

Submitted by: ropah, mua
On: Dec 1, 2013 @ 5:20 AM
IP: 103.31.207.25

• Judul artikel eJournal: STUDI TENTANG PELAYANAN PEMBERIAN SURAT IZIN USAHA PERDAGANGAN (SIUP) DI BADAN PENANAMAN MODAL DAN PERIZINAN TERPADU KABUPATEN BULUNGAN
• Pengarang (nama mhs): Muaropah
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Studi tentang Pelayanan Pemberian Surat Izin Usaha Perdagangan (SIUP) di Badan Penanaman Modal Dan Perizinan Terpadu Kabupaten Bulungan. Pebelitian ini dilakukan dibawah bimbingan Bapak Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si selaku pembimbing I dan Drs. Heryono Susilo Utomo, M.Si selaku pembimbing II. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pelayanan pemberian SIUP di Badan Penanaman Modal dan Perizinan Terpadu Kabupaten Bulungan apakah telah sesuai dengan standar yang telah ditentukan dengan faktor-faktor pendukung dan penghambat pelayanan pemberian SIUP. Dengan fokus penelitian yaitu kualitas pelayanan dengan indikator ukuran kepuasan konsumen yaitu : kehandalan (reliability), daya tanggap (responsiveness), jaminan (assurance), empati (empathy), berwujud (tangibles) dan mengidentifikasi faktor-faktor pendukung dan penghambat. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah observasi, wawancara dan dokumentasi. Analisis data yang digunakan dalam penulisan ini adalah analisis data model interaktif. Sedangkan metode penelitian lebih menekankan pada metode deskriptif kualitatif. Hasil penelitian diketahui bahwa pelayanan yang diberikan oleh Badan Penanaman Modal dan Perizinan Terpadu Kabupaten Bulungan telah berjalan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang telah ditetapkan, pelaksanaan pelayanan pegawai BPMPT Kabupaten Bulungan dalam pemberian SIUP sudah secara cepat dan tepat, kemampuan memberikan pelayanan yang baik dengan kesopanan dan keramahan ketika melayani dan penampilan yang menarik serta fasilitas yang mendukung pelaksanaan pelayanan administrasi dalam pembuatan SIUP di BPMPT Kabupaten Bulungan. Faktor pendukung dalam pelaksanaan pelayanan ialah adanya kerjasama yang baik dari Pegawai BPMPT, kemudian kondisi ruangan yang bersih dan nyaman. Sedangkan faktor yang menjadi penghambat dalam pelayanan pemberian SIUP di BPMPT adalah persyaratan tidak/kurang lengkap.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kualitas Pelayanan, BPMPT, Bulungan
• NIM: 0902015076
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2009
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si dan Drs. Heryono Susilo Utomo, M.Si
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): ejournal_ganjil (12-01-13-05-20-20).doc (122 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): ejournal_ganjil (12-01-13-05-20-20).pdf (400 kB)

---

Submitted by: hermawan, kipli
On: Nov 27, 2013 @ 6:42 AM
IP: 110.136.199.212

• Judul artikel eJournal: STUDI TENTANG PROSEDUR PEMBUATAN SURAT PERNYATAAN PENGUASAAN TANAH DI KECAMATAN SAMARINDA SEBERANG
• Pengarang (nama mhs): Kipli Hermawan
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): tujuan dari penelitian ini untuk mendapatkan gambaran tentang Kualitas Pelayanan Publik di Kecamatan Samarinda Seberang dan mengetahui factor pendukung dan penghambat dalam memberikan Kualitas Pelayanan Publik di Kecamatan Samarinda Seberang. Teknik pengumpulan data menggunakan tiga cara yaitu observasi, wawancara, dan dokumentasi.dan Sumber Data yang digunakan yaitu teknik purposive sampling, sementara focus penelitian ini adalah 1. Prosedur Pembuatan Surat Pernyataan Penguasaan Tanah yang terdiri dari : a. Prosedur, b. Biaya, c. Waktu 2. Faktor Pendukung dan Faktor Penghambat Prosedur Pembuatan Surat Pernyataan Penguasaan Tanah di Kecamatan Samarinda Seberang. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode desikriptif kualitatif yaitu analisis data model interaktif, yang diawali dengan penyederhanaan data, penyajian data dan menarik kesimpulan. Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa Prosedur pelayanan pertanahan tidak begitu rumit dalam hal pengurusan hanya saja masyarakat yang kurang faham dalam meyiapkan surat-surat yang ditentukan instansi pemerintah, Hasil kerja pegawai diukur dari tingkat kepuasan masyarakat dapat diketahui bahwa kinerja aparat tidak memuaskan, adanya cela atau peluang yang diberikan masyarakat itu sendiri kepada calo untuk mengurus surat tanah karena tidak suka dengan prosedur yang berbelit-belit.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Prosedur Pembuatan Surat Pernyataan Penguasaan Tanah
• NIM: 0802015068
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Drs. Endang Erawan, M.Si dan Dra. Rita Kalalinggi, M.Si
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Ejournal (11-27-13-06-42-07).docx (45 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Ejournal (11-27-13-06-42-07).pdf (106 kB)

---

Submitted by: ,
On: Nov 20, 2013 @ 1:36 PM
IP: 103.10.67.28

• Judul artikel eJournal: PELAKSANAAN PERCEPATAN PEMBANGUNAN DI KELURAHAN BONTANG BARU KECAMATAN BONTANG UTARA KOTA BONTANG (Implementasi Peraturan Walikota Bontang Nomor 73 Tahun 2012 Tentang Program Fasilitas Partisipasi Masyarakat)
• Pengarang (nama mhs): Riandam Gansar Pratama
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan gambaran Pelaksanaan Percepatan Pembangunan Kelurahan dan mengidetifikasi faktor pendukung dan penghambat keberhasilan melalui Implementasi Peraturan Walikota Bontang Nomor 73 Tahun 2012 tentang Fasilitas Partisipasi Masyarakat. Penelitian ini dilakukan di Kelurahan Bontang Baru Kecamatan Bontang Utara Kota Bontang.
  Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. ivermectin saudi arabia Sumber data yang digunakan adalah sumber data primer dan data sekunder yang berkaitan dengan situasi dan kondisi empiris. Dalam penelitian ini, penulis juga menggunakan penelitian survey, wawancara dan dokumentasi guna memperoleh data primer mengenai Pelaksanaan Percepatan Pembangunan Kelurahan Bontang Baru melalui Implementasi program Fasilitas Partisipasi Masyarakat. hepatite medicamentosa ivermectina
  Hasil penelitian menunjukkan bahwa Pelaksanaan Percepatan Pembangunan Kelurahan Bontang Baru melalui Implementasi program Fasilitas Partisipasi Masyarakat berjalan cukup lancar dengan terlaksananya peningkatan penyelengaraan pemerintahan, pemberdayaan masyarakat dan pembangunan. ivermectina e rins Namun apabila dikaitkan dengan pencapaian tujuan belum optimal di karenakan adanya faktor penghambat dalam Implementasi program Fasilitas Partisipasi Masyarakat dalam pembangunan seperti rendahnya SDM aparatur SKPD kelurahan serta kurangnya pendampingan pada setiap Rukun Tetangga(RT) yang mengalami kendala dan kurangnya peran partisipasi masyarakat dalam perencanaan dan pelaksanaan dalam kegiatan program Fasilitas Partisipasi Masyarakat.
  Kesimpulan Pelaksanaan Percepatan Pembangunan Kelurahan Bontang Baru Kecamatan Bontang Utara Kota Bontang (Implementasi Peraturan Walikota Bontang Nomor 73 Tahun 2012 tentang Program Fasilitas Partisipasi Masyarakat adalah kurangnya pendampingan kepada Rukun Tetangga(RT) yang mengalami kendala karena masih rendahnya SDM aparatur SKPD kelurahan, kurang aktifnya peran partisipasi masyarakat dalam perencanaan dan dalam pelaksanaan kegiatan program Fasilitas Partisipasi Masyarakat dalam pembangunan sehingga rendahnya partisipasi dan swadaya masyarakat.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Pembangunan, Kelurahan Bontang Baru, Implementasi Kebijakan, Program Fasilitas P
• NIM: 0902015247
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2009
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Drs. H.M. Gunthar Riady, M.Si, Drs. Heryono Susilo Utomo, M.Si
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Artikel_Ejournal_Riandam (doc.) (11-20-13-01-36-26).doc (135 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Artikel_Ejournal_Riandam (pdf) (11-20-13-01-36-26).pdf (226 kB)

---

Submitted by: BILUNG, LAING
On: Nov 19, 2013 @ 7:37 AM
IP: 192.168.0.15

• Judul artikel eJournal: PELAKSANAAN PROGRAM NASIONAL PEMBERDAYAAN MASYARAKAT (PNPM) MANDIRI DI KELURAHAN SEMPAJA UTARA KECAMATAN SAMARINDA UTARA KOTA SAMARINDA
• Pengarang (nama mhs): LAING BILUNG
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Abstrak
  Latar belakang dalam penelitian ini adalah jumlah masyarakat miskin di Kelurahan Sempaja Utara Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda adalah 452 kepala keluarga (BPS Kota Samarinda) dari angka kemiskinan di atas menunjukan bahwa kemiskinan di Kota Samarinda masih tinggi, oleh karena itu perlu peningkatan serta keseriusan dari pemerintah untuk melaksanakan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri dan sangat diperlukan sosialisasi yang baik kepada masyarakat dan partisipasi masyarakat dalam mendukung jalannya program tersebut. Adapun berdasarkan permasalahan yang ada di lapangan, maka tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pelaksanaan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara, serta untuk mengidentifikasi faktor pendukung dan penghambat dalam Pelaksanaan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara.
  Metodelogi dalam penelitian ini adalah bersifat deskriptif kualitatif dengan fokus penelitian pelaksanaan PNPM Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara yang meliputi bidang Lingkungan, Sosial dan Ekonomi. Kemudian fokus penelitian yang kedua adalah mengidentifikasi faktor penghambat dan pendukung camat dalam pelaksanaan PNPM Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara. Pengumpulan data dilakukan dengan cara observasi, wawancara, dan di dukung dengan data sekunder yang ada.. Data yang terkumpul dianalisa menggunakan metode deskriptif kualitatif.
  Kesimpulan dari hasil penelitian dapat diketahui bahwa pelaksanaan PNPM Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara yang meliputi bidang Lingkungan, Sosial dan Ekonomi telah dilaksanakan dengan baik serta memberikan manfaat yang sangat berarti bagi masyarakat. Adapun faktor pendukung adalah peran serta aktif masyarakat dalam pelaksanaan program, serta dukungan penuh aparat pemerintah dalam hal ini pihak Kelurahan Sempaja Utara, sedangkan faktor penghambatnya adalah kurangnya anggaran dana yang diberikan dari pusat.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri
• NIM: 0802015193
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Drs. Gunthar Riady, M.Si Kus Indarto,S.Sos.,M.AP
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): 01_format_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (11-19-13-07-37-29).doc (132 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): 01_format_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (11-19-13-07-37-29).pdf (246 kB)

---

Submitted by: BILUNG, LAING
On: Nov 19, 2013 @ 7:27 AM
IP: 192.168.0.15

• Judul artikel eJournal: PELAKSANAAN PROGRAM NASIONAL PEMBERDAYAAN MASYARAKAT (PNPM) MANDIRI DI KELURAHAN SEMPAJA UTARA KECAMATAN SAMARINDA UTARA KOTA SAMARINDA
• Pengarang (nama mhs): LAING BILUNG
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): RINGKASAN

  Laing Bilung, Pelaksanaan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda, di bawah bimbingan Bapak Drs. Gunthar Riady, M.Si. dan Bapak Kus Indarto, S.Sos., M.AP.
  Jumlah masyarakat miskin di Kelurahan Sempaja Utara Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda adalah 452 kepala keluarga (BPS Kota Samarinda) dari angka kemiskinan di atas menunjukan bahwa kemiskinan di Kota Samarinda masih tinggi, oleh karena itu perlu peningkatan serta keseriusan dari pemerintah untuk melaksanakan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri dan sangat diperlukan sosialisasi yang baik kepada masyarakat dan partisipasi masyarakat dalam mendukung jalannya program tersebut. Adapun berdasarkan permasalahan yang ada di lapangan, maka tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pelaksanaan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara, serta untuk mengidentifikasi faktor pendukung dan penghambat dalam Pelaksanaan Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara.
  Metodelogi dalam penelitian ini adalah bersifat deskriptif kualitatif dengan fokus penelitian pelaksanaan PNPM Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara yang meliputi bidang Lingkungan, Sosial dan Ekonomi. Kemudian fokus penelitian yang kedua adalah mengidentifikasi faktor penghambat dan pendukung camat dalam pelaksanaan PNPM Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara. Pengumpulan data dilakukan dengan cara observasi, wawancara, dan di dukung dengan data sekunder yang ada. Untuk memudahkan dalam mengumpulkan data, maka peneliti menggunakan alat bantu berupa catatan lapangan, tape recorder maupun foto dan pedoman wawancara (interview guide). Data yang terkumpul dianalisa menggunakan metode deskriptif kualitatif.
  Kesimpulan dari hasil penelitian dapat diketahui bahwa pelaksanaan PNPM Mandiri di Kelurahan Sempaja Utara yang meliputi bidang Lingkungan, Sosial dan Ekonomi telah dilaksanakan dengan baik serta memberikan manfaat yang sangat berarti bagi masyarakat. Adapun faktor pendukung adalah peran serta aktif masyarakat dalam pelaksanaan program, serta dukungan penuh aparat pemerintah dalam hal ini pihak Kelurahan Sempaja Utara, sedangkan faktor penghambatnya adalah faktor cuaca yang kurang menentu (hujan), dan kurangnya anggaran dana yang diberikan dari pusat.

  Kata Kunci : Pelakanaan Program, Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri

• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Pelakanaan Program, Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri
• NIM: 0802015193
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Drs. Gunthar Riady, M.Si Kus Indarto,S.Sos.,M.AP
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): 01_format_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (11-19-13-07-27-22).doc (132 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): 01_format_artikel_ejournal_mulai_hlm_ganjil (11-19-13-07-27-22).pdf (246 kB)

---

Submitted by: indri, weni
On: Nov 18, 2013 @ 12:19 PM
IP: 110.139.151.212

• Judul artikel eJournal: Peran Kepala UPTD dalam Penegakan Disiplin Kerja Pegawai Dinas Pendapatan Daerah Jalan KH.Wahid Hasyim Kota Samarinda Provinsi Kalimantan Timur
• Pengarang (nama mhs): Weni Indriastuti
• Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Weni Indriastuti, Peran Kepala UPTD dalam Menegakan Disiplin Pegawai di UPTD Dinas Pendapatan Daerah Kota Samarinda Jalan KH.Wahid Hasyim Sempaja Provinsi Kalimantan Timur. Di bawah bimbingan : Drs. Heryono Susilo Utomo, M.Si dan Dini Zulfiani, S.Sos. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menggambarkan Peran Kepala UPTD dalam Menegakan Disiplin Pegawai di UPTD Dinas Pendapatan Daerah Kota Samarinda Jalan KH.Wahid Hasyim Sempaja Provinsi Kalimantan Timur . Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif kualitatif, yaitu jenis penelitian yang berusaha menggambarkan dan menjabarkan gejala-gejala yang terjadi dalam Peran Kepala UPTD dalam Menegakan Disiplin Pegawai di UPTD Dinas Pendapatan Daerah Kota Samarinda Jalan KH.Wahid Hasyim Sempaja Provinsi Kalimantan Timur.
  Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara library research dan field work research yaitu observasi, wawancara langsung dengan responden dan penelitian arsip-arsip serta dokumen yang ada pada UPTD Dinas Pendapatan Daerah Samarinda Prov. KALTIM. Sumber data diperoleh dengan menggunakan teknik purposive sampling. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode analisis data deskriptif kualitatif, yaitu analisis data yang mendeskripsikan serta menganalisis data yang diperoleh, kemudian dijabarkan dalam bentuk penjelasan yang sebenarnya, yang diawali dengan proses pengumpulan data, penyederhanaan data (data reduction), penyajian data (data display) dan penarikan kesimpulan (conclution drawing).
  Dari hasil penelitian diperoleh gambaran bahwa secara keseluruhan pegawai sudah dapat disiplin, namun ada beberapa permasalahan yang menghambat Kepala UPTD dalam menegakan disiplin khususnya pada administrasi masih banyak pegawai yang tidak dapat menyelesaikan tugas sesuia dengan waktu yang telah ditentukan. Untuk memberikan peringatan sanksi atau hukuman, seharusnya Kepala UPTD bisa lebih tegas dan Kepala UPTD seharusnya lebih sering melakukan pengawasan atau tinjauan langsung agar Kepala UPTD bisa langsung memberikan arahan atau efek jera terhadap pegawai agar dapat bertanggung tanggung jawab dan dapat menyelesaikan tugasnya dengan tepat waktu.
• Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran Kepala UPTD dalam Penegakan Disiplin Kerja Pegawai
• NIM: 0802015150
• Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
• Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
• Sumber tulisan: Skripsi
• Pembimbing: Drs. Heryono Susilo Utomo, S.Sos,M.Si, Dini Zulfiani, S.Sos
• Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
• Volume: 1
• Nomor: 4
• Tahun: 2013
• File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Ejournal weni (11-18-13-12-19-55).docx (130 kB)
• File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Ejournal weni pdf baruuu (11-18-13-12-19-55).pdf (161 kB)

---