PERAN KEPALA DESA DALAM PEMBANGUNAN (FISIK) DI DESA BATUAH KECAMATAN LOA JANAN KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA (Muh Faisal Arif )

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 2:28 AM
IP: 180.248.64.158

  • Judul artikel eJournal: PERAN KEPALA DESA DALAM PEMBANGUNAN (FISIK) DI DESA BATUAH KECAMATAN LOA JANAN KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA
  • Pengarang (nama mhs): Muh Faisal Arif
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah Kecamatan Loa Janan Kabupaten Kutai Kartanegara dan faktor pendukung dan penghambat peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah Kecamatan Loa Janan Kabupaten Kutai Kartanegara.
    Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. Informan kunci pada penelitian ini yaitu Kepala Desa Batuah. Sedangkan informan yang dipilih yaitu Sekretaris Desa Batuah dan Kepala Dusun. Serta informan lain yaitu Ketua RT, Kepala Sekolah dan Kepala Puskesmas. Dalam penelitian ini, penulis juga menggunakan penelitian observasi, wawancara dan dokumentasi.
    Hasil penelitian menunjukkan bahwa peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah yang dilihat dari aspek animasi sosial yaitu motivasi dalam bentuk penghargaan tidak pernah diberikan. Mediasi dan negosiasi yaitu Kepala Desa dapat bertindak sebagai mediator antara kelompok atau individu yang konflik pada kegiatan pembangunan. Pemberi dukungan yaitu Kepala Desa memberikan dalam bentuk pembuatan gorong-gorong jalan dan pengerasan jalan. Fasilitasi kelompok yaitu Kepala Desa tidak memberikan fasilitas kepada setiap kegiatan pembangunan. Pemanfaatan sumber daya dan keterampilan yaitu Kepala Desa belum memberikan pelatihan secara menyeluruh. Serta mengorganisasi yaitu Kepala Desa melakukan perencanaan dan pelaksanaan setiap kegiatan pembangunan. Adapun faktor pendukung yaitu kondisi atau lingkungan yang baik dan faktor penghambat yaitu kurangnya keterampilan masyarakat.
    Sehingga disimpulkan peran Kepala Desa dalam pembangunan (fisik) di Desa Batuah masih kurang berhasil, khususnya pada aspek animasi sosial, fasilitasi kelompok maupun pemanfaatan sumber daya dan keterampilan.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran, Kepala Desa, Pembangunan Fisik.
  • NIM: 1102015126
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2011
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si & Hj. Hariati, S.Sos., M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Jurnal (02-11-16-02-28-17).doc (92 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Jurnal (02-11-16-02-28-17).pdf (68 kB)

FUNGSI PENGKOORDINASIAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) DALAM PERENCANAAN KOTA SAMARINDA (Muhammad Khairul Anwar )

Submitted by: ,
On: Feb 11, 2016 @ 2:15 AM
IP: 180.248.64.158

  • Judul artikel eJournal: FUNGSI PENGKOORDINASIAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) DALAM PERENCANAAN KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Muhammad Khairul Anwar
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Muhammad Khairul Anwar. Fungsi Pengkoordinasian Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (BAPPEDA) Dalam Perencanaan Pembangunan Kota Samarinda, dibawah bimbingan Ibu Prof. Dr. Aji Ratna Kusuma, M.Si dan Bapak Dr. Bambang Irawan, M.Si.
    Penelitian ini dilaksanakan di Kantor Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (BAPPEDA) Kota Samarinda, yang terletak di Jalan Dahlian Nomor 81 Kota Samarinda. Pengumpulan data dilakukan dengan penelitian kepustakaan, observasi dan wawancara. Teknik yang digunakan oleh penulis adalah purposive sampling, Narasumber berasal dari pejabat yang terkait dalam penilitian ini antara lain Kepala BAPPEDA Kota Samarinda, Sekretariat BAPPEDA, dan Kepala Bidang Perencanaan Program, dengan analisis data yang digunakan adalah Analisis Data Kualitatif Model Interaktif Miles, Huberman, dan Johnny.
    Temuan dari penelitian ini adalah bahwa BAPPEDA Kota Samarinda merupakan salah satu organisasi/lembaga pemerintahan yang bertugas membantu penyelenggaraan pemerintahan di Kota Samarinda sesuai dengan instruksi dari Kepala Daerah yang menjabat, dan berfungsi sebagai perencanaan pembangunan di Kota Samarinda yaitu membuat Rencana Pembangunan Jangka Panjang (20 tahun), Rencana Pembangunan Jangka Menengah (5 tahun), dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (1 tahun).
    BAPPEDA Kota Samarinda juga berfungsi menyelenggarakan pengkoordinasian perencanaan pembangunan daerah yang berkoordinasi dengan Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) yang terdiri dari Badan, Dinas, Kantor, dan Kecamatan yang terdapat di Kota Samarinda dalam perencanaan pembangunan. Dalam penyelenggaraan pengkoordinasian dilakukan melalui rapat koordinasi, Forum Group Discussion (FGD) dan musyawarah rencana pembangunan (musrenbang) yang dilakukan SKPD dan Dinas-dinas yang terkait dalam perencanaan pembangunan hal ini dilakukan untuk melakukan program-program prioritas yang sesuai dengan rencana kerja pemerintah daerah (RKPD) yang mengacu pada RPJMD dan RPJPD Kota Samarinda
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Fungsi Penyelenggaraan pengkoordinasian BAPPEDA
  • NIM: 1202015079
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Prof. Dr.Hj. Aji Ratna Kusuma, M.Si & Dr. Bambag Irawan, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): JURNAL (02-11-16-02-15-02).doc (178 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): JURNAL (02-11-16-02-15-02).pdf (383 kB)

PERAN FORUM KERUKUNAN UMAT BERGAMA (FKUB) SAMARINDA DALAM MEMBERIKAN SURAT REKOMENDASI PENDIRIAN RUMAH IBADAT DI KOTA SAMARINDA (Yesika Ayu Purwita)

Submitted by: ,
On: Feb 10, 2016 @ 3:35 AM
IP: 125.160.37.108

  • Judul artikel eJournal: PERAN FORUM KERUKUNAN UMAT BERGAMA (FKUB) SAMARINDA DALAM MEMBERIKAN SURAT REKOMENDASI PENDIRIAN RUMAH IBADAT DI KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Yesika Ayu Purwita
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Yesika Ayu Purwita. Peran Forum Kerukunan Umat Beragama (FKUB) Samarinda dalam Memberikan Surat Rekomendasi Pendirian Rumah Ibadat di Kota Samarinda. Dibawah bimbingan Bapak Dr.Farhanuddin Jamanie, M.Si selaku pembimbing I dan Ibu Dra.Lisbet Situmorang, M.Si selaku pembimbing II.
    Tujuan penelitian ini untuk mengetahui peran FKUB Samarinda dalam memberikan surat rekomendasi pendirian rumah ibadat di Kota Samarinda dan untuk menganalisis kendala-kendala yang dihadapi dalam proses pemberian surat rekomendasi pendirian rumah ibadat di Kota Samarinda.
    Fokus penelitian melingkupi kegiatan sosialisasi, peninjauan lokasi, musyawarah dan jangka waktu penyelesaian. Sumber data penelitian ada dua yaitu data primer yang sumber datanya diperoleh dari informan kunci dan informan lainnya, dan data sekunder yang sumber datanya diperoleh dari dokumen-dokumen, arsip-arsip yang diperoleh dari Kantor FKUB Samarinda serta Kementrian Agama Kota Samarinda, buku-buku referensi, hasil penelitian yang relevan dengan fokus penelitian dan kitab suci. Penelitian ini menggunakan teknik pengumpulan data dengan melakukan studi kepustakaan dan penelitian lapangan yaitu observasi, wawancara serta dokumentasi. Teknik analisis yang digunakan adalah Analisis Data Kualitatif Model Data Interaktif dari Matthew B. Milles, A. Michael Huberman dan Johnny Saldana.
    Hasil dari penelitian yang telah dilakukan penulis dengan proses observasi, wawancara, dan dokumentasi, peran FKUB Samarinda dalam memberikan surat rekomendasi pendirian rumah ibadat di Kota Samarinda dapat disimpulkan bahwa pelaksanaan kegiatan sosialisasi belum bisa menjangkau seluruh masyarakat di Kota Samarinda, peninjauan lokasi tidak tepat waktu, sedikitnya anggota yang hadir dalam musyawarah, dan jangka waktu penanganan dalam peninajauan lokasi lambat sehingga surat rekomendasi pendirian rumah ibadat lambat dikeluarkan.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran, Forum Kerukunan Umat Beragama (FKUB), Pendirian Rumah Ibadat.
  • NIM: 1202015046
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si & Dra. Lisbet Situmorang, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): EJOURNAL YESIKA AYU P (02-10-16-03-35-18).doc (124 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): EJOURNAL YESIKA AYU P (02-10-16-03-35-18).pdf (350 kB)

PELAKSANAAN PROGRAM PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR MELALUI KEBIJAKAN ALOKASI DANA DESA DI DESA BEBAKUNG KECAMATAN BETAYAU KABUPATEN TANA TIDUNG (Ronny Sianturi )

Submitted by: ,
On: Feb 9, 2016 @ 5:17 AM
IP: 61.94.86.156

  • Judul artikel eJournal: PELAKSANAAN PROGRAM PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR MELALUI KEBIJAKAN ALOKASI DANA DESA DI DESA BEBAKUNG KECAMATAN BETAYAU KABUPATEN TANA TIDUNG
  • Pengarang (nama mhs): Ronny Sianturi
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Penelitian ini di beri judul Pelaksanaan Program Pembangunan Infrastruktur Melalui Kebijakan Alokasi Dana Desa di Desa Bebakung Kecamatan Betayau Kabupaten Tana Tidung. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan gambaran pelaksanaan Program Pembangunan dan mengidentifikasi faktor pendukung dan penghambat keberhasilan pelaksanaan pembangunan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendeskripsikan mengenai Pelaksanaan program pembangunan infrastruktur melalui kebijakan alakokasi dana desa di desa bebakung,terutama hal-hal yang berkaitan dengan pelaksanaan pembangunan, formulasi pelaksanaan pembangunan dan pengawasan pelaksanaan pembangunan.
    Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan.Dengan menggunakan metode observasi, wawancara dan dokumentasi. Analisis data yang digunakan adalah analisis data model interaktif. Dengan berdasarkan data yang ada, penulis berupaya mengambarkan secara sistematis, faktual dan akurat mengenai fakta-fakta, sifat-sifat serta hubungan antar fenomena yang ada. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan, maka dapat disimpulkan bahwa Pelaksanaan program pembangunan infrastruktur melalui kebijakan alokasi dana desa di Desa Bebakung Kecamatan Betayau Kabupaten Tana Tidung, bertujuan untuk meningkat pembangunan di desa Bebakung baik yang berkaitan dengan pembangunan fisik maupun yang non fisik, namun SDM aparatur desa yang berkompoten untuk melaksanakan pembangunan yang kurang maksimal sehingga banyak program-program yang tidak berjalan dengan baik. Melihat pembangunan adalah hal yang sangat penting untuk berlangsungnya kehidupan di Desa, terlebih yang menyangkut infrastruktur sangat diharapkan aparatur desa melaksanakan tahapan-tahapannya dengan benar, sehingga dampak-dampak dari pembangunan tersebut benar-benar berangkat dari kebutuhan masyarakat desa.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Pelaksanaan Pembangunan, Kebijakan Alokasi Dana Desa
  • NIM: 1002015177
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Anthonius MArgono, M.Si & Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): JOUNAL _Ronny fix (02-09-16-05-17-53).docx (39 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): JOUNAL _Ronny fix (02-09-16-05-17-53).pdf (78 kB)

PROFESIONALISME KERJA PEGAWAI DALAM PENYELENGGARAAN ADMINISTRASI PELAYANAN PUBLIK DI KECAMATAN SAMARINDA UTARA KOTA SAMARINDA (Yesy Andriyani )

Submitted by: ,
On: Feb 9, 2016 @ 4:20 AM
IP: 61.94.86.156

  • Judul artikel eJournal: PROFESIONALISME KERJA PEGAWAI DALAM PENYELENGGARAAN ADMINISTRASI PELAYANAN PUBLIK DI KECAMATAN SAMARINDA UTARA KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Yesy Andriyani
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Yesy Andriyani, 2015. Profesionalisme Kerja Pegawai Dalam Penyelenggaraan Administrasi Pelayanan Publik Di Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda di bawah bimbingan Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si. selaku pembimbing I dan Dr. Enos Paselle, S.Sos., M.AP. selaku pembimbing II.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis profesionalisme kerja pegawai dalam penyelenggaraan administrasi pelayanan publik di kantor Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda. Selain itu juga untuk menganalisis faktor-faktor yang mendukung dan menghambat penerapan profesionalisme kerja pegawai dalam penyelenggaraan administrasi pelayanan publik di kantor Kecamatan Samarinda Utara Kota Samarinda.
    Metode penelitian yang digunakan yaitu metode deskriptif kualitatif dengan fokus penelitian antara lain pengetahuan (knowledge) pegawai dalam memberikan pelayanan, kemampuan pegawai melaksanakan pekerjaan (ability), ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan, tanggung jawab terhadap pekerjaan (accountability), serta faktor pendukung dan penghambat profesionalisme kerja pegawai dalam penyelenggaraan pelayanan publik. Sumber data primer dalam penelitian ini diantaranya yaitu Camat, Kepala Bagian Kepegawaian dan pegawai yang tugasnya berhubungan dengan masalah yang diteliti dan masyarakat. Sedangkan teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara observasi, wawancara dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis data kualitatif model interaktif.
    Kesimpulan dari hasil penelitian diperoleh penulis dan menunjukan bahwa Profesionalisme pegawai dalam penyelenggaraan administrasi pelayanan publik di Kecamatan Samarinda Utara sudah cukup baik, meskipun belum semua pegawai menunjukan indikasi keprofesionalismenya, karena ditinjau dari beberapa parameter yang ditetapkan belum memenuhi kualifikasi yang diharapkan. Pengetahuan (knowledge) yang didasarkan pada tingkat pendidikan pegawai cukup baik, pegawai Kecamatan Samarinda Utara mampu dan tanggap terhadap tugas-tugas yang dibebankan kepadanya, ketepatan waktu dalam penyelesaian pelayanan masih belum optimal karena kurangnya kedisiplinan pegawai,dan tanggung jawab pegawai terhadap pekerjaan yang masih kurang optimal.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Profesionalisme Kerja Pegawai, Penyelenggaraan Pelayanan Publik
  • NIM: 1002015167
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. H. Achmad Djumlani, M.Si & Dr. EnosPaselle, S.Sos., M.AP
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): JURNAL (02-09-16-04-20-00).docx (45 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): JURNAL (02-09-16-04-20-00).pdf (73 kB)

KUALITAS PELAYANAN PUBLIK DI KANTOR KECAMATAN KUARO KABUPATEN PASER (AINUL YAQIN )

Submitted by: ,
On: Feb 3, 2016 @ 9:24 AM
IP: 180.246.136.253

  • Judul artikel eJournal: KUALITAS PELAYANAN PUBLIK DI KANTOR KECAMATAN KUARO KABUPATEN PASER
  • Pengarang (nama mhs): AINUL YAQIN
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Ainul Yaqin, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Mulawarman. Kualitas Pelayanan Publik Di Kantor Kecamatan Kuaro Kabupaten Paser di bawah bimbingan Ibu Dr. Fajar Apriani, S.Sos, M.Si dan Bapak Dr. Enos Paselle, S.Sos, M.AP.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan mendeskripsikan kualitas pelayanan publik di kantor Kecamatan Kuaro Kabupaten Paser dan untuk mengetahui dan mendeskripsikan apa saja faktor penghambat dan pendukung kualitas pelayanan publik di kantor Kecamatan Kuaro Kabupaten Paser. Jenis penelitian yang dilakukan termasuk deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kehandalan pegawai di Kecamatan Kuaro dari seluruh pegawai dinilai sudah memiliki kemampuan sesuai dengan tugas dan fungsinya pada tiap bagian masing-masing untuk memberikan pelayanan yang tepat dan benar kepada masyarakat. Dari bukti fisik ketersediaan SDM dan sumberdaya dari keuangan, computer, sarana prasarana sudah baik. Ketanggapan pegawai di Kecamatan sudah baik. Terlihat dari kemampuan pegawai menyelesaikan pekerjaan yang menjadi tanggung jawabnya. Jaminan sikap para pegawai dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat dinilai baik oleh atasan. Empati pegawai di Kecamatan Kuaro memberikan pelayanan yang terbaik kepada masyarakat, dengan tidak pernah membeda-bedakan antara masyarakat yang satu dengan yang lain.
    Faktor penghambat dari pelaksanaan pelayanan kepada masyarakat kurang dapat dilaksanakan dengan baik dan berkualitas, tingkat pemahaman pegawai terhadap tupoksinya sesuai dengan peraturan yang berlaku, tingkat kepekaan tugas pekerjaan dengan hasil yang dicapai dan prioritas terhadap tugas dan pekerjaan yang mendesak masih rendah, keterbatasan dan lambatnya ketersediaan dana dari Pemerintah Kabupaten untuk perbaikan dan penambahan sarana/fasilitas. Faktor pendukungnya dari kewenangan Kecamatan secara tepat sasaran dan pertanggungjawabannya kepada masyarakat secara langsung dan Kecamatan internet tidak lambat pada saat pegawai menggunakannya dalam memberikan pelayanan data kepada masyarakat.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kualitas Pelayanan Publik, Kecamatan
  • NIM: 0802015044
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2008
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Fajar Apriani, S.Sos, M.Si & Dr. Enos Paselle, S.Sos, M.AP.
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): an_Ainul_jurnal (02-03-16-09-24-22).doc (126 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): an_Ainul_jurnal (02-03-16-09-24-23).pdf (142 kB)

STRATEGI MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA APARATUR DALAM PENYELENGGARAAN PEMERINTAHAN DI KECAMATAN NUNUKAN SELATAN KABUPATEN NUNUKAN (Sarina)

Submitted by: ,
On: Feb 2, 2016 @ 12:32 PM
IP: 36.82.230.46

  • Judul artikel eJournal: STRATEGI MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA APARATUR DALAM PENYELENGGARAAN PEMERINTAHAN DI KECAMATAN NUNUKAN SELATAN KABUPATEN NUNUKAN
  • Pengarang (nama mhs): Sarina
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Strategi Meningkatkan Motivasi Kerja Aparatur Dalam Penyelenggaraan Pemerintahan Di Kecamatan Nunukan Selatan Kabupaten
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui strategi meningkatkan motivasi kerja aparatur dalam penyelenggaraan pemerintahan di Kecamatan Nunukan Selatan Kabupaten Nunukan dan untuk mengetahui apa saja faktor penghambat dan pendukung dalam menjalankan strategi peningkatan motivasi kerja aparatur dalam penyelenggaraan pemerintahan di Kecamatan Nunukan Selatan Kabupaten Nunukan.
    Jenis penelitian yang dilakukan termasuk deskriptif kualitatif. Key informannya yaitu Camat, informannya yaitu Sekretaris Camat dan Kasi Kecamatan Nunukan serta informan lainnya yaitu pegawai Kecamatan Nunukan. Sedangkan teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara observasi, wawancara dan dokumentasi. Analisis data yang digunakan adalah model interaktif yang dikembangkan oleh Miles dan Huberman.
    Hasil penelitian menunjukkan bahwa, sasaran camat dalam pencapaian tujuan organisasi sudah berjalan dengan maksimal karena camat sangat tegas dalam setiap pemasalahan yang terjadi dalam pproses pencaapaian tujuan. Camat juga melakukan evaluasi apabila dalam proses pencapaian tujuan memiliki kendala. Dalam pengambilan keputusan Camat juga membutuhkan masukan dan solusi dari pegawai. Oleh karena itu keikutsertaan pegawai dapat memberikan hasil rapat. Pada saat berkomunikasi dengan pegawai, seluruh pegawai memahami informasi yang disampaikan oleh Camat. Proses komunikasi yang dilakukan Camat di Kecamatan sudah efektif pegawai harus memiliki kriteria khusus agar dapat memiliki kesempatan meningkatkan potensi dirinya, namun seluruh pegawai belum memiliki kessempatan untuk berkembang. Kerjasama antar pegawai maupun Camat dengan seluruh pegawai di kantor Kecamatan Nunukan Selatan berjalan dengan baik dan sudah Camat lakukan Faktor penghambat adalah sikap pimpinan yang kurang memotivasi pegawainya. Bagaimana memotivasi pegawainya kalau pimpinannya saja memotivasinya rendah. Jadi sikap pimppinan jaga merupakan faktor penghambat.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Strategi, Motivasi Kerja
  • NIM: 0902015216
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2009
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Drs. Endang Erawan, M.Si & Dra. Rosa Anggraeiny, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): Jurnal Sarina (02-02-16-12-32-57).doc (100 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): Jurnal Sarina (02-02-16-12-32-57).pdf (59 kB)

KUALITAS PELAYANAN JAMINAN KESEHATAN MASYARAKAT (JAMKESMAS) PADA RAWAT INAP KELAS III DI RSUD HARAPAN INSAN SENDAWAR KUTAI BARAT (Sri Hartati)

Submitted by: ,
On: Feb 2, 2016 @ 5:59 AM
IP: 180.248.66.6

  • Judul artikel eJournal: KUALITAS PELAYANAN JAMINAN KESEHATAN MASYARAKAT (JAMKESMAS) PADA RAWAT INAP KELAS III DI RSUD HARAPAN INSAN SENDAWAR KUTAI BARAT
  • Pengarang (nama mhs): Sri Hartati
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Sri Hartati, 2015. Kualitas Pelayanan Jaminan Kesehatan Masyarakat (Jamkesmas) Pada Rawat Inap kelas III Di RSUD Harapan Insan Sendawar Kutai Barat di bawah bimbingan Dr. Enos Paselle, S.Sos., M.AP. selaku pembimbing I dan Dra. Hj. Ida Wahyuni, M.Si. selaku pembimbing II.
    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Kualitas Pelayanan Jaminan Kesehatan Masyarakat (Jamkesmas) Pada Rawat Inap kelas III Di RSUD Harapan Insan Sendawar Kutai Barat. Selain itu jugauntuk mengetahui faktor penghambat Kualitas Pelayanan Jaminan Kesehatan Masyarakat (Jamkesmas) Pada Rawat Inap kelas III Di RSUD Harapan Insan Sendawar Kutai Barat.
    Kesimpulan dari hasil penelitian diperoleh penulis dan menunjukan bahwa Pelayanan Kesehatan yang diberikan oleh pegawai/staf yang menangani pelayanan Jamkesmas di RSUD Harapan Insan Sendawar Kutai Barat masih kurang maksimal hal ini dikarnakan minimnya fasilitas yang ada sebagai sarana penunjang kerja dan fasilitas yang diberikan kepada pasien, hal lain yang juga mempengaruhi kualitas pelayanan adalah sumber daya manusia yang ada di RSUD Harapan Insan Sendawar Kutai Barat yang kurang atau belum mendapatkan pelatihan guna meningkatkan produktifitas kerja
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kualitas, Pelayanan Kesehatan / Jamkesmas
  • NIM: 1002015230
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2010
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Enos Paselle, S.Sos., M.AP & Dra. Hj. Ida Wahyuni, M.Si.
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): jurnal wida fix (02-02-16-05-59-04).doc (133 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): jurnal wida fix (02-02-16-05-59-04).pdf (79 kB)

STUDI TENTANG KINERJA DINAS KESEJAHTERAAN SOSIAL DALAM MEMBINA ANAK JALANAN DI KOTA SAMARINDA (Farida Ariani )

Submitted by: ,
On: Feb 2, 2016 @ 4:06 AM
IP: 180.248.66.6

  • Judul artikel eJournal: STUDI TENTANG KINERJA DINAS KESEJAHTERAAN SOSIAL DALAM MEMBINA ANAK JALANAN DI KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Farida Ariani
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): ABSTRAK
    Farida Ariani, “Studi Tentang Kinerja Dinas Kesejahteraan Sosial Dalam Membina Anak Jalanan di Kota Samarinda”, dibawah bimbingan yang saya hormati Bapak Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si selaku Dosen Pembimbing 1 dan Bapak Drs. M. Z. Arifin, M.Si, selaku Dosen Pembimbing II.
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis kinerja Dinas Kesejahteraan Sosial dalam pelaksanaan pembinaan pada anak jalanan di Kota Samarinda dan mengetahui serta menganalisis faktor-faktor penghambat dan pendukung kinerja Dinas Kesejahteraan Sosial dalam membina anak jalanan di Kota Samarinda. Jenis penelitian dalam skripsi ini adalah penelitian deskriptif kualitatif dan pengambilan sumber data primer dengan teknik Purposive sampling. Teknik pengumpulan data dengan tiga cara yaitu observasi, wawancara, dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan terdiri dari pengumpulan data, kondensasi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan.
    Berdasarkan hasil penelitian dilapangan diketahui kinerja Dinas Kesejahteraan Sosial dalam membina anak jalanan di Kota Samarinda dapat dikatakan cukup baik. Hal ini dapat dilihat DKS tetap konsisten menjalankan pembinaan pada anak jalanan walaupun ada beberapa anak jalanan yang tidak tertarik pada program-program yang diberikan akan tetapi Dinas Kesejahteraan Sosial tetap berupaya agar anak jalanan tau akan pentingnya pendidikan. Faktor penghambat Kinerja Dinas Kesejahteraan Sosial adalah kurangnya kepedulian orang tua terhadap pendidikan anak serta kurangnya kepedulian masyarakat, di mana masyarakat selalu memberi uang kepada mereka, dan kurangnya dukungan pemerintah dari segi pendanaa.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Kinerja, Dinas Kesejahteraan Sosial, Anak Jalanan
  • NIM: 1202015208
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Farhanuddin Jamanie, M.Si & Drs. M. Z. Arifin, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): ISI JOURNAL (02-02-16-04-06-15).doc (120 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): ISI JOURNAL (02-02-16-04-06-15).pdf (73 kB)

PERAN DINAS KESEJAHTERAAN SOSIAL DALAM PEMBINAAN ANAK JALANAN DI KOTA SAMARINDA (Abdul Chalik Fadillah)

Submitted by: ,
On: Feb 1, 2016 @ 1:21 PM
IP: 125.160.64.186

  • Judul artikel eJournal: PERAN DINAS KESEJAHTERAAN SOSIAL DALAM PEMBINAAN ANAK JALANAN DI KOTA SAMARINDA
  • Pengarang (nama mhs): Abdul Chalik Fadillah
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Abdul Chalik Fadillah, Peran Dinas Kesejahteraan Sosial Dalam Pembinaan Anak Jalanan di Kota Samarinda. Dibawah bimbingan Bapak Dr. Heryono Susilo Utomo, M.Si selaku Dosen Pembimbing Pertama dan Ibu Hj. Hariati S.Sos, M.Si selaku Dosen Pembimbing Kedua.
    Tujuan dari penelitian untuk mendeskripsikan peran Dinas Kesejahteraan Sosial dalam pembinaan anak jalanan di Kota Samarinda dan untuk mengidentifikasikan faktor penghambat peran Dinas Kesejahteraan Sosial dalam pembinaan anak jalanan di Kota Samarinda
    Jenis Penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif. Dan fokus penelitian ini adalah : 1. Pembinaan anak jalanan : a. Operasi terpadu b. Bimbingan sosial b. Pembinaan mental sosial c. Pembinaan dalam pendidikan formal dan nonformal d. Pembinaan keterampilan dan kemampuan permodalan 2. Faktor penghambat peran dinas kesejahteraan sosial dalam pembinaan anak jalanan di Kota Samarinda Jenis dan Sumber Data yang digunakan adalah data primer, Teknik Purposive Sampling dan data sekunder, serta tenik pengumpulan data yang digunakan yaitu observasi, wawancara, dan dokumen. Teknik analisis data yang digunakan pengumpulan data, reduksi data, penyajian data, menarik kesimpulan.
    Kesimpulan dari hasil penelitian menunjukkan bahwa Masih banyaknya anak jalanan yang luput dari sasaran Dinas Kesejahteraan sosial, serta efek jera yang ditimbulkan belum terasa, ini dikarenakan masih adanya aktifitas yang dilakukan anak jalanan di jalanan, serta proses bimbingan sosial itu tidak berjalan sebagaimana mestinya misalnya, pola pikir dari anak jalanan yang masih sulit untuk dirubah dan kemauan dari anak jalanan itu sendiri untuk berubah..Faktor penghambat peran Dinas Kesejahteraan Sosial dalam pembinaan anak jalanan di Kota Samarinda adalah kemidkinan, belum adanya tempat penampung untuk anak jalana, masyarakat yang memiliki jiwa sosial serta sumber dana yang belum mencukupi.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Peran, Dinas Kesejahteraan Sosial, Pembinaan, Anak Jalanan
  • NIM: 1102015240
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2011
  • Program Studi: Ilmu Administrasi Negara
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Dr. Heryono Susilo Utomo, M.Si & Hj. Hariati S.Sos, M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Ilmu Administrasi Negara
  • Volume: 4
  • Nomor: 1
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): eJournal Administrasi Publik (02-01-16-01-21-27).docx (53 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): eJournal Administrasi Publik (02-01-16-01-21-27).pdf (94 kB)